日前，《廣西壯族自治區(qū)首席數據官制度試點工作方案》印發(fā)。首席數據官制度試點工作以數據全生命周期管理為主線，以推動數據要素市場化改革為核心，在破除數據壁壘、提升數據供給質量、促進數據流通交易等方面有效發(fā)揮牽引作用，為加快構建“一核雙引一底四驅”數字廣西新格局提供智力支撐。

　　強化目標引領�！斗桨浮诽岢�，2023年3月底前，試點單位基本建立運轉順暢、行之有效、體系完備的首席數據官制度，出臺相關政策，建立運行機制；2023年11月底前，建立起完善的首席數據官組織體系、明確的責任體系、完備的制度體系、科學的任務體系，同時積累好經驗好做法，為全面推行首席數據官制度奠定堅實基礎。

　　加強隊伍建設。一是加強統(tǒng)籌協(xié)調。首席數據官由數字廣西建設領導小組統(tǒng)一領導、統(tǒng)籌協(xié)調，需報數字廣西建設領導小組辦公室備案。二是明確隊伍結構。首席數據官原則上由分管數字政府建設工作的行政副職及以上領導兼任。試點單位首席數據官由本級政府、部門任免。三是明確工作職責。首席數據官是本單位的數據治理指揮者、數據資產管理者、數據應用推廣者、數據安全監(jiān)管者、數據思維倡導者。

　　明確工作任務。各試點單位健全完善數據管控體系，建立長效數據治理模式，提高數字政府效能，提升數據安全監(jiān)管能力，提升數字服務保障能力。

　　本次試點工作在自治區(qū)自然資源廳、生態(tài)環(huán)境廳、住房建設廳、交通運輸廳、文化和旅游廳、市場監(jiān)管局等自治區(qū)部門，以及南寧、梧州、北海、欽州、百色、河池、崇左等設區(qū)市開展。